​为什工资没变个税却越扣越多

最近总人问：“为什么我的工资没变，税却扣多了?!!”

这究竟是怎么回事呢?别着急，小编这就来为你解答。

“新个税法” 年度累计预扣、税率跳档

在2019年之前，我国采用的一直是单月计税。其实这个很简单，比如说我1月份收入1万块，2月份收入1万块，每个月的收入都独立计算，1万块收入减去2000的五险一金，再减去5000的减除费用，假设不考虑专项附加扣除，应该是在3%的税档里,也就是90元的个人所得税，每个月1万块的收入，每个月都固定缴纳90元的个税。

这种算法看着很简单，但其实不科学，因为不是每个人每个月收入都一样，如果突然某个月你的收入很高，则会导致当月收入可能直接调到了20%或者25%的税率。而这一情况往往会导致对单笔收入过度征税,从而导致税收负担过重的情况。

而2019年之后我国采用的是【累计预扣法】，【累计预扣法】的出现让个人所得税的扣缴方式发生了较大变化。工资所得从按月代扣代缴变成了年度累计预扣。用最简单的话说就是把每个月的收入放到全年来，整体计算应纳税额，用月收入套年税表。

随着自然年内累计收入的增加，适用的税率从低到高，特别是在年尾，年内累计收入达到一定数额就会产生税率跳档，月度个税也随之越来越高。因此，就会变成看起来自己的工资没有变化，个税却变高的情况!

附上个人所得税税率表，帮助你计算和参考：

个税的具体计算方法

我们已经知道了个人所得税的扣缴方式是按照【累计预扣法】来计算的，那【累计预扣法】的具体计算方式是怎样的呢?

累计收入：累计的年度收入合计;

累计免税收入：同大家理解的个税起征点5000元/月;

累计减除费用：常指社保公积金中个人需缴纳的三险一金部分。(三险：养老、医疗、失业;一金：公积金);

累计专项附加扣除：指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等六项专项附加扣除，且采用年度累计的形式呈现。

案例：小王2020年每月的工资收入为20000元，不考虑个人月度的各项扣除项(三险一金、专项附加扣除)，怎么扣税呢?

在上表可以看到，在3月份的时候，小王的工资个税猛增，因为此时小王的年度累计应纳税额已经达到45000元根据【个人所得税税率表】，已经超出了第1级3%，因此从3月起，小王在2020年的累计收入，将跳档至第2级，以10%税率计算。同理，小王在10月的累计应纳税额跳档至第3级，以20%税率计算。

年度累计预扣会让人多交税吗?

有人看到可能会发出质疑，所有的数据都是累计到当月的数据，同时，每个月都要减去之前交过的税额，一直累计到第12个月，不就按年收入来确定税额的吗?

其实，根本没有多交。因为这个算法最大的特点就是前低后高，即年初一般交的比较少，只有到累计到一定数额后才会跳档，而工资越高也就越早实现“预扣率越级”。

比如前面的小王，第三个月就跳到了10%的预扣率。而工资低的，可能好几个月才会跳出最低档。

而这样做的好处也是很明显的，年初没什么钱，税交的少点还能减负，年末有点积蓄了再把前面的税补起来，该交多少就是多少，算法并不能改变最终税额。

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